企業不永續，千禧世代和Z世代將「自覺離職」——專訪《正效益模式》作者保羅．波曼 台積電如何留住好人才？ 何麗梅：單靠薪水還不夠，更要重視ESG 產業急缺「綠領人才」，技職教育轉型卻牛步 從小認識SDGs、企業「未來長」才18歲，Z世代永續DNA如何影響日本企業——專訪《2030永續企業革命》作者田瀨和夫（二） 中小企業做ESG，要會「說故事」 ——專訪《2030永續企業革命》作者田瀨和夫（一） T-x-FD多重宇宙再加一 TISFD揭示「以人為本」是企業避險之道
